Les outils de recrutement d’IA pourraient filtrer les meilleurs candidats
Par Charlotte LyttonCorrespondant de fonctionnalitésAlamyLa technologie de sélection par l’IA, telle que les entretiens vidéo à sens unique, peut laisser certains candidats hautement qualifiés sans les entretiens qu’ils méritent (Crédit :!--/$-->!--$!-->!--/$-->!--$-->!--/$-->!--$!-->!--/$-->!--$-->!--$-->…
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