Startup de cybersecurity aide 300 millions d’enfants à rester en sécurité sur Internet
Startup de cybersecurity aide 300 millions d'enfants à rester en sécurité sur Internet
Je parcoure le monde à la recherche d’histoires à lire sur des entreprises de Cybersecurite « cybersecurity » qui sont une véritable force pour le bien de l’humanité et de notre planète.
C’est pourquoi je vous présenter Will Anstee, PDG de TotallyAwesome.tv.
Startup de cybersecurity aide 300 millions d’enfants à rester en sécurité sur Internet
La mission de TotallyAwesome.tv est d’éliminer les risques en ligne et de créer des chemins fiables qui permettent aux jeunes enfants et adolescents d’explorer leurs curiosités en toute sécurité.
TotallyAwesome.tv dessert actuellement 300 millions d’utilisateurs actifs par mois dans toute l’APAC et fournit 2584 000 sites Web, vidéos, jeux et applications vérifiés et sécurisés pour les enfants.
Plongeons dans le grand bain.
Diana Tsai : Quel est le problème que vous résolvez ?
Anstee : 170 000 enfants se connectent pour la première fois chaque jour dans le monde. Mais Internet n’a pas été conçu pour les enfants il y a 25-30 ans, pourtant 40% du trafic quotidien en ligne est constitué d’enfants.
Nos enfants doivent être en ligne. Internet est une source incroyable d’inspiration, d’éducation, de divertissement, de socialisation – et nous savons à quel point cela est important avec ce que nous avons vu ces deux dernières années dans et hors des verrouillages.
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Mais Internet a aussi un côté sombre : cyberintimidation, prédateurs, vol d’identité, la liste est longue. D’après nos récentes recherches en Asie-Pacifique, près de 50 % de tous les parents interrogés déclarent être les plus préoccupés par la cyberintimidation. C’est réel, et nous devons l’arrêter.
Tsai : Comment le résolvez-vous ?
Anstee : TotallyAwesome est une entreprise spécialisée dans les médias et le contenu, qui a un pied dans les médias et l’engagement et l’autre dans la cybersécurité. Du point de vue des médias, nous veillons à ce que les marques engagent les enfants et les adolescents de manière responsable – conforme au GDPR-K et à la COPPA. C’est comme une police d’assurance pour la sécurité des enfants pour les marques.
Mais plus important encore, nous conseillons les marques sur la façon de passer d’un jeu publicitaire à un jeu d’utilité et de sens. Par exemple, nous créons des jeux financés par la marque qui aident à la confiance d’un enfant, à sa socialisation, à éduquer un enfant de manière amusante grâce à des modules basés sur STEM, etc. Nous aidons les marques à apparaître dans le monde des premières pour les adolescents. Un monde de premiers copains, copines, boutons, risques, première voiture, première carte de crédit, premiers prêts étudiants.
Et si les marques ne se présentent pas pour permettre aux enfants d’exercer leur pouvoir, ils les perdront à jamais. Nous avons donc de profondes réserves de données, de recherches et d’idées sur ce groupe précieux. Nous avons un psychologue pédiatrique dans le personnel pour conseiller sur les jalons comportementaux.
Tsai : Comment mesurez-vous l’impact, et quel est l’impact que vous avez eu à ce jour ?
Anstee : Nous servons actuellement 300 millions d’utilisateurs actifs par mois dans toute l’APAC et fournissons 2 584 000 sites Web, vidéos, jeux et applications vérifiés et sécurisés pour les enfants.
Je vois cela comme juste gratter la surface. Comment je pense à l’impact?
Premièrement, de bas en haut. Il s’agit de mentorer des leaders de marque qui engagent à la fois les enfants et les adolescents dans leurs campagnes marketing.
Ce que les spécialistes du marketing savaient il y a à peine 2 ans a principalement changé compte tenu de la situation générale de verrouillage à l’échelle mondiale.
Les enfants et les adolescents s’attendent à un échange de valeur différent – de la responsabilité sociale aux plateformes de style ludo-éducatif en passant par les concerts virtuels, ce qui signifie que le modèle publicitaire tel que nous le connaissons est en train d’être réécrit.
C’est excitant de voir des marques arriver avec un sens et un but.
Pour ce faire, nous devons fournir à ces futurs leaders de marque visionnaires des idées, des recherches et des données pour faire évoluer leur réflexion et soutenir la santé d’une communauté.
Deuxièmement, de bas en bas. Il s’agit de prendre le dessus en matière de confidentialité numérique. Saviez-vous que l’industrie mondiale de l’adtech détient 72 millions de points de données sur l’enfant moyen au moment où il atteint l’âge de 13 ans ? Essayez de comprendre cela.
À cette fin, j’ai été invité au Digital Trust Committee de SGTech qui pilote des initiatives sur la confiance numérique, notamment en établissant des normes internationalement reconnues, et permet aux entreprises de fournir des produits et services, en utilisant des données conformes à la réglementation des données du cybersecurity.
Et enfin, du point de vue des talents. J’attire les meilleurs de leur catégorie dans l’entreprise à laquelle je n’aurais jamais pu accéder dans une autre entreprise en raison de notre objectif. Et cela me permet de dépasser largement notre poids, et c’est gratifiant.
Tsai : Qu’est-ce qui vous a personnellement motivé à créer cette entreprise/organisation ?
Anstee : Premièrement, je suis papa et je me soucie de nos enfants et de leur avenir. Deuxièmement, j’ai travaillé toute ma vie dans l’industrie des médias et de la création et je sais que nous sommes une industrie confrontée à un dilemme moral concernant la confidentialité des données.
Et enfin, j’ai tout vu dans ma carrière. La plupart des entreprises cybersecurity dirigées à l’échelle mondiale sont contestées parce qu’elles privilégient le profit, dirigées par des dirigeants de Londres ou de New York, qui comprennent ou apprécient peu les nuances culturelles du marché local, donc mettre leur peuple en dernier. Et ça ne marche pas.
Donc, quand j’ai quitté mon ancien employeur, ce devait être pour une entreprise avec un objectif, où mettre ses gens d’abord devait être dans son ADN. Et ce qui était aussi intéressant, ce à quoi je ne m’attendais pas, quand je suis entré dans mon objectif, j’ai pris mon pouvoir. Et vous savez quoi Diana, cela ouvre l’univers dans son ensemble.
Cela me donne maintenant la confiance nécessaire pour être davantage un anti-PDG – par opposition à un PDG. Un chef d’entreprise de cybersecurity qui donne la priorité aux gens, et les profits suivent. Nous sommes avant tout une entreprise dirigée par le cœur.
Tsai : Quel est un hack de croissance durement gagné que vous avez choisi pour construire cette entreprise que vous pouvez partager avec d’autres fondateurs de bonnes entreprises ?
Anstee : Suivez votre cœur et entourez-vous des personnes les plus douées et les plus talentueuses que vous puissiez vous permettre. Soyez fidèle à vos valeurs. Ayez une clarté à 100% sur votre objectif et ne déviez jamais. Et enfin, méditez. Méditez tous les jours, au lever du soleil, aussi longtemps que possible, ne serait-ce que 5 minutes. Ses 5 minutes qui vous prépareront au succès chaque jour.
Tsai : Une petite vulnérabilité – comment prenez-vous soin de vous pour que vous puissiez vous présenter comme la meilleure version de vous-même pour servir les autres ?
Anstee : Méditez quotidiennement, ayez de la gratitude et soyez attentif. J’essaie de vivre dans l’instant. C’est là que je trouve mon pouvoir. Je crois aussi intrinsèquement que ma vie est de servir le plus grand bien. Et cela me donne la paix
Tsai : Comment les lecteurs peuvent-ils s’impliquer / soutenir / aider ?
Anstee : Suivez TotallyAwesome.tv sur LinkedIn et nous vous le ferons savoir. De plus, nous sommes sur le point de lancer « The Kollective » cybersecurity , qui est une plate-forme open source pour les enseignants, à l’échelle mondiale, pour développer des modules de pensée critique et monétiser. Si vous pensez que vous pouvez nous soutenir de quelque manière que ce soit, j’aimerais avoir de vos nouvelles – des développeurs de blockchain aux universités renommées !
Tsai : Comment pouvez-vous aider les lecteurs qui construisent des entreprises de cybersecurity pour de bon ?
Anstee : Rêvez grand et dites au monde exactement ce que vous voulez. Et le savoir. Soyez sans excuse. Le continuum cœur/esprit est incroyablement puissant et vous pouvez littéralement tout manifester
Tsai : Quelles sont vos valeurs personnelles ?
Anstee : Mes 3 valeurs fondamentales sont la passion de se battre pour ce qui est juste, l’intégrité souvent à mes dépens (selon ma femme) et l’agilité pour faire avancer les « bonnes » choses rapidement.
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