Les ingénieurs logiciels paniquent à l’idée d’être remplacés par l’IA

• Les techniciens se rendent à Blind pour discuter de l’impact de l’IA sur l’avenir du génie logiciel.
• Certains disent qu’ils sont « anxieux » que l’IA remplace leurs emplois et se demandent si ce n’est pas la fin d’un « âge d’or ».
• L’IA a déjà commencé à menacer la sécurité d’emploi des ingénieurs en logiciel.

Les travailleurs de la technologie commencent à paniquer quant à la possibilité que l’IA vienne pour leur travail.

Depuis que ChatGPT a fait la une des journaux à la fin de l’année dernière, les travailleurs se sont rendus sur le site de réseautage anonyme Blind pour se demander si l’IA rendrait leur travail obsolète. Les ingénieurs logiciels du site, qui obligent les utilisateurs à vérifier les adresses e-mail de leurs employés, ont écrit des dizaines de messages sur la question à partir de sondages sur le moment où l’IA les remplacera pour admettre que « l’âge d’or est terminé ».

Insider n’a pas vérifié de manière indépendante l’emploi des utilisateurs cités dans cette histoire.

« L’ingénierie logicielle est une profession en voie de disparition », a écrit un ingénieur de Microsoft dans un article de Blind publié plus tôt cette semaine, intitulé « Avouons-le, l’âge d’or est terminé ».

« Et puisque GPT est déjà doué pour écrire ses propres invites, vous remontez le ruisseau sans pagaie », ont-ils ajouté.

Le message a généré près de 500 réponses, d’un utilisateur affirmant que « la profession va bien » à un autre convenant que « fondamentalement, tous les emplois de cols blancs sont morts ».

Dans un article séparé, un utilisateur aveugle a créé un sondage demandant si les jeunes ingénieurs en logiciel sont foutus. L’enquête a généré plus de 12 000 votes. 41,3 % des répondants ont voté oui, tandis que 37 % ont voté que les opportunités sont restées inchangées, et 21,7 % ont déclaré qu’il y avait plus d’opportunités maintenant.

Plusieurs autres travailleurs de Blind ont déclaré qu’ils étaient « inquiets » de ce que l’avenir de l’IA signifiera en général. Un ingénieur de Google a déclaré qu’il se demandait s’il était temps de recommencer sa carrière « à partir de zéro ».

Un employé d’Amazon a déclaré avoir le sentiment que le métier qu’il perfectionne depuis 15 ans est en train de changer. « Hier, j’ai joué avec gpt-4 et voir les résultats m’a laissé un sentiment d’effroi et de tristesse », ont-ils écrit.

Cette anxiété survient alors que les entreprises technologiques parient gros sur l’avenir de l’IA. Plus tôt cette année, Semafor a signalé qu’OpenAI avait commencé à enseigner son génie logiciel d’IA, et Insider avait précédemment signalé que les progrès de l’IA comme ChatGPT avaient déjà commencé à menacer la sécurité d’emploi des développeurs de logiciels. Le PDG de Stability AI, Emad Mostaque, a même prédit qu’il n’y aura « pas de programmeurs dans cinq ans ».

Dans le même temps, les travailleurs de la technologie luttent déjà contre des licenciements massifs et se demandent si leurs salaires massifs sont là pour rester. Plus tôt cette semaine, Vox a rapporté que les ingénieurs en logiciel ont été les plus durement touchés par les coupes qui remettent en question le récit selon lequel il y a une sécurité d’emploi dans l’apprentissage du codage.

Pourtant, certains utilisateurs sont optimistes quant au fait que l’IA sera bénéfique pour les ingénieurs en logiciel. Une affiche aveugle qui travaille chez Shopify a comparé le « pessimiste sur ChatGPT » à la rhétorique négative autour de la 5G, de la blockchain et du Web3. Un autre utilisateur doutait que la plupart des entreprises soient suffisamment avancées pour adopter la technologie.

« Tout ira bien, traitez l’IA comme un accélérateur de productivité et non comme un ennemi. Nous l’avons fait, cela ne nous a pas créés », a écrit un employé de Microsoft en réponse au sort des ingénieurs en logiciel.

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