Qu’est-ce que le laboratoire indien de développement de systèmes ? -Blog Carrières IBM

L’India Systems Development Lab (ISDL) est le plus grand centre de développement de la division Infrastructure d’IBM, qui comprend les unités commerciales Systems, Cloud et Technology Lifecycle Services (TLS). Elle a été créée en 1997 et dispose d’équipes de développement à Bangalore, Pune et Hyderabad. Les équipes travaillent sur des projets dans l’ensemble du portefeuille d’infrastructures, de matériel et de logiciels IBM, y compris les activités de développement, de test, de support produit, d’ingénierie de conception, de plateforme cloud et de DevOps/SRE.

Nous avons récemment parlé à Akhtar Ali, vice-président d’IBM India Infrastructure Lab, qui nous a parlé de l’histoire du laboratoire et de son rôle essentiel dans la conduite des activités des systèmes d’IBM. Akhtar discute de la croissance et de la mission des laboratoires, ainsi que des opportunités d’emploi disponibles pour les ingénieurs à la recherche d’une carrière enrichissante à la pointe de l’innovation technologique.

Des débuts modestes aux pas de géant

Au cours de son parcours passionnant de 27 ans, l’ISDL a fait des pas de géant depuis ses modestes débuts. ISDL s’est associé aux laboratoires américains d’IBM sur un certain nombre de projets, tels que le développement et les tests de logiciels pour les systèmes d’alimentation, ainsi que la conception de puces ASIC. En fin de compte, ISDL possède et dirige plusieurs missions mondiales dans les secteurs de l’alimentation, du stockage et d’IBM Z. Cela s’est accompagné d’une croissance significative du laboratoire, ISDL jouant un rôle central dans la réalisation des engagements commerciaux de la division Systèmes.

Un laboratoire de développement de systèmes unique en Inde

Ce laboratoire est un microcosme de l’organisation IBM Infrastructure et est le seul à avoir une présence colocalisée significative dans tous les segments du portefeuille qui comprend les activités Power, Mainframe (IBM Z), Storage et Cloud. Nous travaillons également beaucoup avec d’autres organisations IBM en Inde, telles que les logiciels, le conseil, la recherche et les ventes. Cela offre une excellente opportunité de collaboration pour les ingénieurs ISDL et une pollinisation croisée des compétences.

Innovation et croissance des compétences

L’innovation est au cœur de la vitalité technique de nos organisations. Chez ISDL, nous disposons d’une plateforme communautaire appelée Sangam qui permet aux employés d’apporter des idées et de collaborer pour traduire certaines de ces idées en fonctionnalités et améliorations de produits, ce qui génère une propriété intellectuelle précieuse. Les meilleurs contributeurs sont récompensés pour encourager l’amélioration continue et générer des gains d’efficacité dans l’ensemble des activités, de la technologie et des processus.

Nous encourageons également nos ingénieurs à s’engager avec la communauté des développeurs en participant à des conférences, des rencontres et des programmes universitaires.

L’accent est également mis sur la croissance et le développement de carrière grâce à un cadre structuré d’apprentissage et de développement mis en œuvre dans toute l’organisation. Il comprend des plans et des parcours d’apprentissage complets, un apprentissage expérientiel, une formation en classe et une culture de mentorat.

Engagement et diversité des employés

Chez ISDL, nous accordons la priorité aux personnes et croyons fermement que le développement de carrière et la culture inclusive sont deux des dimensions les plus importantes qui déterminent la performance d’une organisation et le bien-être de ses employés.

Nous avons diverses initiatives axées sur tous les aspects du parcours des employés, tant au niveau de la gestion que des aspects techniques. Il s’agit notamment de programmes d’apprentissage structurés, de plateformes d’innovation et d’initiatives de diversité et d’inclusion. Nous avons également un Business Resource Group (BRG) très actif appelé Pragathi (qui signifie progrès dans de nombreuses langues indiennes) qui se concentre sur le soutien et la croissance de nos employées à travers des programmes comme Taking the stage (axé sur le développement de carrière), TechNova (amélioration des compétences de présentation). ) et Innovation ciblée (mentorat pour l’exploration de brevets et présentations à des conférences).

Super endroit pour travailler

Chez ISDL, vous avez la possibilité de travailler sur des technologies de pointe en matière de développement matériel et logiciel. Que vous soyez un concepteur de puces intéressé par n’importe quel aspect de la conception de processeurs ou d’ASIC ; ou un développeur de logiciels travaillant sur la pile système. Explorez une variété de domaines, depuis les micrologiciels, les systèmes d’exploitation et la gestion des systèmes jusqu’à la plate-forme cloud et les logiciels de stockage. Il existe des projets stimulants pour répondre à ses intérêts professionnels.

Il existe des cheminements de carrière bien définis à l’ISDL pour les esprits brillants débutants à poursuivre dans les domaines qui les intéressent dans les domaines technique et de la gestion. Vous travaillerez sur des problèmes du monde réel, apprendrez auprès de professionnels expérimentés, développerez des compétences sur les technologies de pointe et construirez un excellent réseau professionnel.

À l’ISDL, vous aurez l’opportunité de diriger des projets mondiaux en utilisant les dernières technologies et de collaborer avec des collègues du monde entier. L’étendue de la mission du laboratoire garantit une exposition à un large éventail de sujets, ce qui garantit que personne ne s’ennuie ou ne stagne dans sa carrière.

Découvrez votre potentiel au India Systems Development Lab

Si vous souhaitez découvrir de nouvelles frontières technologiques, poursuivre une carrière à la fois stimulante et intéressante, vous concentrer sur l’innovation et évoluer en tant que professionnel, alors rejoignez-nous pour créer un avenir meilleur pour chacun. Visitez notre site carrière et passez à l’étape suivante de votre parcours professionnel !

Si vous ne voyez pas de poste correspondant à vos compétences et à vos intérêts pour le moment, nous vous invitons à rejoindre notre Talent Network pour recevoir des mises à jour sur les opportunités de carrière et les événements d’IBM.